SZKOLENIE OTWARTE ONLINE:
LETNIA SZKOŁA KOMUNIKACJI WEWNĘTRZNEJ
Szkolenie kompleksowo wprowadza w świat komunikacji wewnętrznej – od jej roli w budowaniu kultury organizacyjnej, przez tworzenie angażujących treści i planowanie kampanii, po współpracę z liderami i organizację wydarzeń. Uczestnicy rozwiną swoje kompetencje komunikacyjne, nauczą się projektować działania i budować sieć wsparcia w firmie. Program oparty na ćwiczeniach, analizie case studies i pracy warsztatowej.
SZKOLENIE OTWARTE ONLINE:
WCIĄGNIJ ZESPÓŁ! JAK ZAPROJEKTOWAĆ ANGAŻUJĄCĄ KAMPANIĘ WEWNĘTRZNĄ?
Szkolenie „Wciągnij zespół! Jak zaprojektować angażującą kampanię wewnętrzną?” to 3-godzinny warsztat, który przeprowadzi Cię przez proces tworzenia skutecznej kampanii komunikacyjnej. Nauczysz się definiować cele, tworzyć angażujące pomysły oparte na insightach, planować działania, wdrażać kampanię i mierzyć jej efektywność. Idealne dla osób odpowiedzialnych za komunikację i zaangażowanie pracowników.
SZKOLENIE OTWARTE ONLINE:
ZARZĄDZANIE NIEHIERARCHICZNE W KOMUNIKACJI WEWNĘTRZNEJ. BUDOWANIE SIECI AMBASADORÓW KOMUNIKACJI.
Szkolenie uczy, jak tworzyć i rozwijać sieci komunikatorów wewnątrz organizacji. Uczestnicy poznają metody pozyskiwania ambasadorów, budowania współpracy między działami i wspierania kultury dialogu. Program rozwija kompetencje strategiczne osób odpowiedzialnych za komunikację wewnętrzną, HR, zaangażowanie, employer branding i employee advocacy. Przygotowuje do wdrażania nowoczesnych modeli komunikacji opartych na partnerstwie, zaufaniu i aktywnym zaangażowaniu pracowników.
SZKOLENIE OTWARTE ONLINE:
ZATRZYMAJ UWAGĘ PRACOWNIKA. SKUTECZNE PISANIE DO INTRANETU I NIE TYLKO.
Szkolenie uczy, jak pisać angażujące i skuteczne treści do intranetu oraz innych kanałów komunikacji. Uczestnicy poznają techniki tworzenia chwytliwych tytułów, leadów i przejrzystej struktury tekstu. Dowiedzą się, jak przyciągnąć uwagę odbiorcy, zwiększyć czytelność treści i dopasować język do grupy docelowej. Praktyczne wskazówki ułatwią tworzenie zrozumiałych, atrakcyjnych i efektywnych komunikatów.
SZKOLENIE OTWARTE ONLINE:
AI W CODZIENNEJ PRACY ZESPOŁÓW KOMUNIKACJI WEWNĘTRZNEJ
W komunikacji wewnętrznej, gdzie multitasking to
codzienność, a zespoły bywają jednoosobowe, liczy się każda pomoc i każda zyskana godzina. Dlatego zapraszamy na szkolenie z narzędzi AI, zaprojektowane przez BUZZcenter specjalnie dla potrzeb komunikacji wewnętrznej. Zdobyta wiedza pomoże Ci zaoszczędzić czas na powtarzalnych obowiązkach i przekierować go na działania strategiczne, dzięki którym wzmocnisz swoją pozycję w firmie jako IC Biznes Partner. Nauczysz się pisać skuteczne prompty i zyskasz wirtualnego asystenta! Ale to nie wszystko!
WARSZTATY STACJONARNE ZAMKNIĘTE:
MASZ TEAMSY? ZRÓB SAMODZIELNIE INTRANET W 2 DNI
Warsztaty są zaprojektowane dla osób odpowiadających za komunikację z pracownikami. Stworzyliśmy je z myślą o firmach i instytucjach, w których jest potrzeba ekspresowego wdrożenia firmowego intranetu - prostego i skutecznego, wspierającego dzielenie się wiedzą i plikami oraz bieżącymi informacjami. Podczas 2-dniowych warsztatów stacjonarnych pokażemy Ci jak to zrobić - a do organizacji wrócisz z gotowym intranetem w cenie szkolenia. Brzmi dobrze? Jedyny warunek konieczny - w Twojej firmie muszą funkcjonować Teamsy. To jak? Masz Teamsy i potrzebujesz intranet?
SZKOLENIE ZAMKNIĘTE:
JAK SAMODZIELNIE PRZYGOTOWAĆ I PRZEPROWADZIĆ BADANIE SATYSFAKCJI PRACOWNIKÓW
Podczas szkolenia nauczysz się określać cel badania. Poznasz metody badawcze i dowiesz się, czym się kierować przy ich wyborze. Dowiesz się, na co zwrócić uwagę tworząc kwestionariusz ankietowy, pracując na przykładzie własnej firmy. Poznasz narzędzia dystrybucji ankiety i analizy otrzymanych danych. Nauczysz się, jak tworzyć raporty z zebranych danych, na potrzeby zarządu oraz dalszych wdrożeń w organizacji. Podpowiemy Ci, jak komunikować badanie do zarządu i pracowników, aby zyskać aprobatę dla swoich działań, oraz jak komunikować wyniki badania. Nauczysz się przekuwać wyniki w konkretne działania.
Co mówią o nas Klienci?
„Co powinno dać naprawdę dobre szkolenie? Moim zdaniem poczucie, że wiem co zrobić w danym temacie, jak to zrobić dobrze i jak wyciągnąć wartościowe wnioski na koniec, czyli przygotować mnie kompleksowo do realizacji zadania - i to otrzymałam podczas szkolenia "Jak samodzielnie przygotować i przeprowadzić badanie satysfakcji pracowników".
Oczywiście szkolenia, które inspirują, wprowadzają w temat i zaszczepiają ciekawość też są ważne i potrzebne. Jednak jeśli poza inspiracją będę szukać też źródła konkretnej wiedzy, podanej w ciekawy sposób, a dodatkowo cenię profesjonalizm i miłą atmosferę to wybieram szkolenie z IC Mobile. Czuję się bogatsza w wiedzę :) za co bardzo dziękuję. :)”
Aleksandra Wesołowska-Sieja
PR Manager w Praca.pl
SPOTKANIE
Z PRAKTYKAMI
PRACA W MAŁYCH
GRUPACH
SPOTKANIE
ONLINE
PRAKTYCZNE
ĆWICZENIA
CERTYFIKAT
UKOŃCZENIA
SZKOLENIA OTWARTE
I ZAMKNIĘTE